Trening: MANAGEMENT 3.0 - AGILE LEADERSHIP PRACTICES

From Avgust 16, 2015 10:30 until Avgust 18, 2015 19:30
Hits: 2976

Ovaj trening je na Engleskom jeziku.


Bosnia Agile organizuje Management 3.0 trening. Management 3.0 je počeo kao knjiga sa istim imenom napisana od strane leadership gurua Jurgen Appelo-a u 2010. godini. Od tada, Management 3.0 je postao globalni menadžment pokret.

Ovo je trodnevni kurs koji produžava standardni dvodnevni Management 3.0 trening za još jedan dan sa rafting team building aktivnošću. Tokom dvodnevnih hands-on radionica koje nude igre, alate i najbolje prakse, projekt menadžeri, vođe timova, srednji menadžment i rukovodioci na C-razini uče kako mogu odmah povećati angažman zaposlenih, i biti poticaj promjeni načinu upravljanja u kompanijama.

TEME

  • Agile menadžment je dokazani pristup vodstvu i upravljanju kreativnih timova i ljudi. Vi ćete naučiti o različitim metodama, popularnim praksama, izazovima u Agile usvajanja širom svijeta, i doprinosima koje menadžer i vođa tima imaju u Agile organizacijama.
  • Kompleksnost razmišljanje je kamen temeljac za Agile razmišljanja. Vi ćete naučiti šta je teorija složenosti, kako misliti u smislu sistema, o razlici između kompleksnog i komplikovanog, o zabludi tradicionalnih linearnih razmišljanja, i prijedlozima za kompleksnost razmišljanja.
  • Intrinzična motivacija je razlog zašto ljudi ustaju iz kreveta ujutro. Budući da su ljudi najvažniji dijelovi organizacije, menadžeri moraju učiniti sve što mogu da bi ljudi bili aktivni, kreativni i motivirani. Vi ćete naučiti o razlici između ekstrinzičke motivacije u odnosu na unutrašnju motivaciju, deset suštinskih želja, i zajedničkih tehnike za razumijevanje onoga šta je važno za ljude u vašim timovima, kao što je jedan-na-jedan sastanaka, lične procjene, najvažnija 12 pitanja, i 360 stepeni evaluacije.
  • Self-organizacija može ponuditi mnoge odgovore kada se radi o dobrom upravljanju. Timovi su u mogućnosti da se samostalno organizujui, ali to zahtijeva davanja snage zaposlenicima, autorizaciju, i povjerenje od menadžmenta. Vi ćete naučiti kako da napravite da samoorganizacije radi, kako se distribuira odobrenja u organizaciji, izazove osnaživanje, kako da raste odnosa povjerenja, i nekoliko tehnika za distribuirane kontrole, kao što su 7 nivoa delegacije, i autoriteta odbora.
  • Postavljanje ciljeva je važno, jer samo-organizacija može dovesti do bilo šta. Zbog toga je potrebno da se zaštite ljude i zajednički resursi, i dati ljudima jasan svrhu i definisane ciljeve. Vi ćete naučiti kada se treba upravljati, a kada voditi, kako se koriste različiti kriteriji za stvaranje korisnih ciljeva, o izazovima oko upravljanja ka ciljevima, i kako da se zaštite ljudi i zajedničke resurse od bilo koje loših efekata samoorganizacije.
  • Razvoj kompetencija je ključ kada je u pitanju da li neko radi dobar posao. Timovi su samo u mogućnosti da ostvare svoje ciljeve, ako članovi tima su dovoljno sposobni, i menadžeri stoga moraju doprinijeti razvoju kompetencija. Vi ćete naučiti kako i kada primijeniti sedam pristupa razvoju kompetencija, kako mjeriti napredak u složenom sistemu, efekat pod-optimizacije i nekoliko korisnih savjeta za korisna mjerenja.
  • Organizacijske strukture imaju značajan utjecaj kako organizacija radi. Mnogi timovi rade u kontekstu složene organizacije, i stoga je važno uzeti u obzir struktura koje poboljšavaju komunikaciju. Vi ćete naučiti kako da razvijate organizacionu strukturu kao fraktal, kako izbalansirati specijalizaciju i generalizaciju, kako odabrati između funkcionalnih i medžu-funkcionalnih timova, o neformalnom vodstvo i širenju odgovornosti, i oko tretiranja timova kao jedinicu vrijednosti u mreži vrijednosti.
  • Change management je jedna od stvari koje ljudi u svim vrstama organizacija imaju poteškoča. Ljudi, timovi i organizacija moraju unaprijediti, kako se ne bi desio neuspjeh za što duže vrijeme. U praksi to znači da menadžeri i lideri moraju djelovati kao agenti promjene, pokušavajući promijeniti društveni sistema oko njih. Vi ćete naučiti o 4 aspekta upravljanja promjenama, koje se bave sistemi, pojedinci, interakcije, i granice sistema.

    

Tokom dodatnog dana, tim će uživati u zabavnoj i uzbudljivoj rafting team building aktivnosti. Ovo je jedinstvena prilika da učite, zabavite se i certificirate se. 

  

I to nije sve. DA, svi polaznici kursa će također dobiti jednu BESPLATNU kartu za jednu od projekcija na Sarajevo Film Festivalu.

ZA KOGA JE NAPRAVLJEN MANAGEMENT 3.0?

Management 3.0 je napravljen za svakoga ko želi da bude bolji rukovodilac! Vjerujemo da upravljanje nije samo odgovornost rukovodilaca. To je svačiji posao!

Ako ste vođa tima, development menadžer, menadžer isporuke, srednji menadžer, direktor, menadžer ljudskih resursa, projekt menadžer, product owner, agilni developer, Scrum master, ili žele biti veliki vođa naroda, bez obzira na titulu, ove radionice je za vas!

CERTIFIKACIJA

Zvaničnii Management 3.0 certifikat će se izdati po završetku kursa, kao i kopija knjige "Kako promijeniti svijet" napisana od strane Jurgen Appela. Također možete zaraditi 16 PMI PDU iz Kategorija B. Za više detalja pogledajte ovdje.

PREDZNANJA

Praktično iskustvo sa agile metodama nije potrebno, iako bi neko poznavanje agile principa i praksi bilo korisno.

Želite saznati više o Scrum-u, svjetski najpopularnijem agilnom okviru? Pridružite nam se na našem Scrum Masterclass treningu, koji će se održati neposredno prije ovog treninga, 14. i 15. augusta.

Trening će se održati na Engleskom jeziku.

DATUM & LOKACIJA

16 - 18 august. 2015

Academy 387, Bosmal, Toranj 1, 4-ti sprat

Milana Preloga 12

Sarajevo, Bosnia and Herzegovina

(prevoz do rafting lokacije je uključen)

KOTIZACIJA

1669 KM ili 850 € + 17% PDV

Bosnia Agile članovi imaju 50 € popust na svaku registraciju.

Firme sa 4 ili više registovanih imaju dodatni 10% popust.

Broj polaznika je ograničen.

PROCES REGISTRACIJE

1. Kliknite na link Prijava i popunite registracijsku formu.

2. Uplatite kotizaciju: 

Banka: UniCredit Bank d.d

Adresa banke: UniCredit Bank d.d, Kardinala Stepinca b.b, 88 000 Mostar, Bosna i Hercegovina

Broj računa: 3387202206363167

Primatelj: Udruženje za podršku razvoju agilnih metoda u BiH (exact wording is required)

Adresa: Milana Preloga 12, 71000 Sarajevo, BiH

 

Svrha: Pohađanje "Management 3.0" treninga

 

O PREDAVAČUe

Predavač je Ralph Jocham, osnivač Effective Agile-a.

Ralph i ja smo radili zajedno na Scrum-u tokom posljednjih nekoliko godina. Toplo ga preporučujem onima koji žele da primjene Scrum i tako dobiju na agilnosti. Stručnjak je na polju menađerske prakse, kao i najboljem načinu za developer-e za rad u Scrum okruženju.”

-- Ken Schwaber, Izumitelj Scrum-a

 


Naredni događaji

Prethodni događaji

Naše usluge

Kontaktirajte nas

Bosnia Agile
Milana Preloga 12, Sarajevo 71000
Bosna i Hercegovina

Ova adresa el. pošte je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je vidjeli.
www.agile.ba